Череповецкий район с Череповцом свяжет менеджер «Северстали»
Главной на переговорах главы региона с главой Череповецкого района Николаем Виноградовым стала проблема: в район, одном из самых крупных и экономически сильных в области, в последнее время отмечается существенный отток населения, особенно молодежи. По мнению губернатора, это происходит в результате существенного разрыва в доходах между жителями, а также уровнем социальной и транспортной инфраструктуры Череповца и Череповецкого района.
«В среднесрочной перспективе этот разрыв надо минимизировать. А для этого необходимо скорректировать программу социально-экономического развития, — цитирует Олега Кувшинникова его пресс-служба. —
Отправной точкой в решении проблемных вопросов должна стать кооперация между крупными и малыми предприятиями Череповца и района».
По мнению главы региона, основой кооперации должно стать развитие сельскохозяйственного потенциала муниципалитета в интересах потребителей из Череповца. С другой стороны, снять ощущение разрыва в качестве жизни должно строительство в районе новые социальные объекты:
«Считаю, что, усилив команду, вы сможете решить эти проблемы», — заявил губернатор главе района.
Николай Виноградов рассказал Олегу Кувшинникову об уже произошедших изменениях в структуре управления районом — на последней сессии представительного собрания проголосовали за введение новой должности — заместителя главы района, который займётся стратегией его развития. В качестве основного кандидата губернатору был представлен нынешний директор ООО «Северсталь ТПЗ-Шексна» Николай Матросов.
Как заявил Николай Виноградов, он уверен, что именно эффективный менеджер с «Северстали» «поможет пересмотреть перспективные планы по развитию района и агломерации с Череповцом».
Олег Кувшинников поддержал кадровую идею главы района и пригласил Матросова стать его первым заместителем.
Поблагодарив губернатора за доверие Матросов тут же обозначил основное направление развития муниципалитета: углубление интеграционных цепочек Череповца и Череповецкого района:
«Нужно находить точки соприкосновения, работать с ними и совместно развивать инвестиционные площадки».
Проект о людях, создающих позитивные долгосрочные изменения в бизнесе и обществе
Проект о людях, создающих позитивные долгосрочные изменения в бизнесе и обществе
